1、教体局干训与师训工作要点 一、指导思想: 以党的十九大及四中全会精神为指导,积极贯彻?国务院关于加强教师队伍建设的意见?和?省人民政府关于加强教师队伍建设的意见?,以提高培训质量为核心,采取多种培训形式,根本形成分级培训、突出重点、统筹协调、保障有力的培训格局,强化培训的针对性和实效性。 二、重点工作: 1、组织实施2023年“国培方案、“省培方案及市专项培训。 认真总结经验,发扬优势,高标准、高质量创造性地完成任务,发挥“国培方案“和“省培方案的引领示范作用。 2、拓宽教育管理干部培训面。 开展义务教育学校校长、副校长任职、提高培训;幼儿园园长、副园长任职培训;学校继续教育业务负责人培训、中
2、小学教务主任业务培训;中学德育主任培训;学校党务干部、法制辅导员专题培训;学校财务人员培训;中小学图书管理员、实验室管理员业务培训。 3、进一步推进中小学教师“心理健康教育培训工程,举办第三期心理健康指导师培训,积极推进中小学校心理健康教育水平的整体提升。 4、继续开展义务教育学校体育、美术、书法教师专项培训。 5、根据省、市教育部门的统一部署和安排,继续组织开展“有效教学模式全员培训,启动“有效学习评价专题全员培训。 6、开展班主任素质提升培训。采取集中培训与岗位培训相结合的方法,对尚未参加培训的中小学班主任进行轮训。 7、遴选中小学骨干教师,实施进高校集中培训工程。 8、继续开展中小学幼儿
3、园教师教育技术能力提升全员培训。 9、完成小学教师的集中培训和送培送教活动。 组织安排没有参加市级远程培训并且学时没有到达72学时的小学教师参加24学时的集中培训和送培送教活动。 10、为推进教育信息化,举办各种类型的培训班具体由电教馆组织实施。 三、具体安排: 一月份:1、总结2023年干训师训工作,整理档案; 2、催促参加远程培训的中小学幼儿园教师,完成线上学习任务。 二月份:拟定2023年干训师训工作要点。 三月份:1、研制义务教育学校校长、副校长任职培训方案; 2、研制幼儿园园长、副园长任职培训班方案; 3、开展义务教育学校美术教师教学技能培训。 四月份:1、举办初中骨干班主任培训班;
4、 2、开展义务教育学校校长、副校长任职培训; 3、举办幼儿园园长、副园长任职培训班。 五月份:1、开展小学教师集中培训、送培送教活动; 2、开展书法教师培训; 3、举办中学德育主任培训班; 4、拟定义务教育学校校长、副校长提高培训班方案。 六月份:1、“有效教学模式校本研修评估验收工作; 2、制定2023-2023学年度“有效学习评价专题全员培训实施方案及培训指导意见; 3、分项目落实国培、省培方案,完成信息上报工作。 七月份:1、开展中小学第三期心理健康指导师培训班; 2、开展义务教育学校校长、副校长提高培训班; 3、组织安排中小学校财务人员培训; 4、举办党务干部培训班; 5、开展小学、初
5、中骨干教师进高校集中培训活动; 6、完成中小学幼儿园教师继续教育学时录入。 八月份:1、举办中小学校幼儿园继续教育业务负责人培训班; 2、举办中小学实验室管理员业务培训班; 3、举办中小学图书管理员业务培训班; 4、举办中小学法制辅导员业务培训班; 5、举办中小学教务主任业务培训班。 九月份:1、各中小学校幼儿园上报校园本培训方案,市教师进修学校审核; 2、更新全区中小学幼儿园教师继续教育信息档案; 2、组织安排市级远程培训报名等相关工作。 十月份:1、开展国培远程培训,做好过程管理工作; 2、开展市级远程培训,做好过程管理工作。 十一月份:1、开展义务教育学校体育教师培训; 2、继续做好国培远程培训,做好过程管理工作; 3、继续做好市级远程培训过程管理工作。 十二月份:1、继续做好市级远程培训过程管理工作; 2、继续做好国培远程培训,做好过程管理工作; 3、整理汇总各类培训资料。 5