1、教务处范文之秋季学期教务处工作方案 秋季学期教务处工作方案一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，认真贯彻落实中央会议精神，结实树立和全面落实科学开展观，全面贯彻党的教育方针，大力稳固教育成果，深化教学改革，提高教育质量，依照教育体育局的工作目的及教研室的工作部署，按照学校提出的工作思路和工作要求，努力减轻学生过重的课业负担，做到方案详实，措施得力，落实到位，向治理要质量，充分调动每一位老师的积极性，扎实工作，开辟创新，促进我校教育教学工作的持续和快速开展。二、工作目的本学期，我们要全力以赴，万众一心，力争综合质量在原有的根底上再上一个新台阶。1、教学质量要全面提升，特别是九年级
2、的“三率（总分优秀率、全科合格率、总分及格率）要在原有的根底上有所打破。2、充分利用我校的远程教育资源，提高我校老师教育教学水平。3、在创学校特色方面要有新的思路，加大专长学生的培养力度。三、工作措施(一)、坚持以课改为核心，深化推进素养教育。教务处从抓老师教育观念的转变为立足点，接着组织老师学习新课程标准，运用新的教学理念来指导教学实践。1、本学期将接着强化各年级的质量调控，注重“起始年级抓根底，中间年级防分化，毕业年级出效益，强化听课、评课的改革。2、深化课堂教学改革，以课堂为改革的主阵地，依照新的课堂评价标准，狠抓课堂教学的效益，深化认识课堂教学中师生互动的作用，教学评价从以往侧重对老师
3、个人教学行为的评价转向为是否有利于学生的开展为根本出发点。3、把课堂教学的过程作为学生提高、开展的过程，积极开展探究式教学，注重方法的传授，为学生的终身开展打下坚实的根底。老师的备课要跳出以往形式的束缚，大胆地进展教学探究，把写好每堂课的教后感作为备课的重要组成局部，把提优补差落在实处。4、接着做好新课程实验的老师培训工作，坚持“先培训，后上岗、“不培训，不上岗制度，广阔宣讲新课程改革的指导思想、教育观念、改革目的以及相关的改革措施，认真学习各学科课程标准，使课程改革同时成为先进教育思想和先进教学技术普及的过程。（二）、标准教学治理，努力构成良好的教风。1、认真执行课程方案，开足、开全、开好每
4、门课，操纵好学生在校时间总量，从课程目的、构造、方法、时间等几个方面加强治理，决不把施行课堂教学的目的放在增加课时上。严格操纵学生作业量及测验次数，中考学科不排斥非中考学科，老师不得私自调课、占课、缺课，对违背规定的要按有关制度来处理，做到及时通报，及时整改。教研组长和备课组长要以身作那么，带着全组老师研究教学大纲，开展教材、教法研讨活动，努力探究教学规律，改良教学方法，提高教学质量，协助教务处做好老师检查、考核工作，培养和指导青年老师的成长，工作13年的青年老师尽快习惯教学岗位，35年的老师鼓舞他们成为教坛新秀，510年的老师鼓舞他们成为教学能手，教研组长认真做好有关台帐记录工作、材料整理工
5、作。2、以教育常规治理为抓手，标准教学治理。认真执行教学常规治理制度。以定期检查和不定期抽查相结合的方式，全面理解老师教学工作情况，及时推行先进经历，限期整改存在的征询题。以备课组活动为载体，发挥集体备课的作用，备课要重点围绕课堂学习目的的界定，注重主体地位的落实，教学环节的处理，教学方法的运用，学习方法的指导，学习兴趣的指导，师生情感的沟通，学生探究活动的开展等方面进展讨论。认真开展“一课三议，三课一评活动，要立足于把每堂课都要上成精品课；要以“课型研究为主线，整合各类课堂教学研讨活动，有效提高老师驾驭课堂的才能和水平。3、以课程改革建立为重点，实在提高教学质量。在学习、借鉴施行新课程成功经
6、历和做法的根底上，深化开展以综合实践活动为主要内容的课程改革实验工作，全面推进课程改革。要加强新课程背景下课堂教学形式的研究、努力构成各年级各学科纵向衔接、横向贯穿的课改格局，并实在提高根底年级、薄弱学科的教学质量。 4、对年级负责人和科任老师实行目的治理、等级考核、质量奖惩，充分调动和发挥年级组老师的工作积极性。接着推行年级组长责任制，加强年级组整体考核力度，努力提高年级组整体效益。年级组要充分利用在学生治理上的优势，加强对学生进展日常行为标准教育，作好学生思想工作，确保本年级教学的正常进展。学校要集中全员的力量和智慧，强化质量认识和升学认识，狠抓起始年级的治理工作，强力推进课时练、周结练、
7、月测验等有效措施，实在抓好讲、评、练、考、记五大关键环节。5、一如继往，月考、期中、期末考试后教研组、年级组分别进展质量分析并构成文字；召开分析会议，班主任、任课老师要分析到每一位学生。高度注重个别学科的质量下滑征询题，要求学科老师分析缘故，提出整改的详细措施。6、抓好学法指导，培优转差双管齐下。要进一步提高教学质量，针对学生的学习实际进展学法指导是一个关键。对各方面都后进的学生，主要协助他们处理学习兴趣、学习自决心和详细的学习方法征询题。我们每位老师在教学中都要注重此项工作。要结实树立“为了每一个学生的开展的思想，使每一名学生在原有的根底上都要有所提高，有所开展。要根本上处理我校的教学质量，
8、就要从根本上做文章、下功夫，扎扎实实地进展教学。7、鼓舞每一位青年老师做好“五个一：写一篇优秀教案，做一个电子课件，上一节优质课，发表一篇教学论文，一篇教学论文获奖。（三）、做好老师业务档案和学生学籍治理工作。1、为了反映和评估老师的工作实际，及时充实老师业务档案的内容和要求，理解老师成长情况，但凡任课老师有教育、教学论文、经历总结、讲课评议纪录，各类竞赛，评优课等各种记录表册做好归档工作。2、教务处做好有关过材料的收缴、整理、移交、归档工作。3、做好学生的学籍治理工作，严格执行学生成绩考核，休、复学手续齐全，标准操作，完备材料。4、为了稳固入学率，严格操纵学生流失，教务处和各班班主任觉察有辍
9、学苗头的学生要及时组织家访，力争入学稳固率达100%。（四）、加强体育和美育工作，关心学生身心健康。 1、依照课程方案开足开全体育与健康课、艺术和综合实践课，相关老师要做到有方案、有教案、有考核、有成绩的记载，教研组加强对这些课程的研讨活动，结合我校实际，开发相应的校本课程，力求创特色，使这些课程符合学生的开展，教务处将加强检查和评估。2、认真施行学生体育健康标准，实在抓好“两课两操（体育课、活动课、课间操、眼保健操）和课间活动，积极开展校内外体育、艺术、科普教育。3、深化推进学校卫生与健康教育，加强学生心理健康征询和疏导。（五）、抓毕业班教学治理工作，促学校教学质量再上新台阶。1、建立以校领
10、导、年级组、教研组、班主任和任课老师代表组成的毕业班备考小组。2、定期召开毕业班老师会议，把全学期的教学方案定细、并落在实处，对存在的征询题及时加强磋商、妥善处理。3、对学生进展征询卷调查，科学地分析，查找征询题，抓好相对薄弱学科的教学，及时进展补漏，防止学科一边倒现象的出现。4、摸清毕业班学生的实际情况，建立学生成绩档案，并做好跟踪调查，既要抓“尖子同时也要严格操纵低分率；有针对性地做好提优、辅差工作，使每一个学生都得到提高。 5、依照不同学科的特点和学生的详细情况，讲授内容一定要有科学性、针对性、系统性，力争明年中考有质的飞跃和量的打破。6、抓好中考体育工程的训练，加强学生的体质。（六）、
11、加强实验室、室、图书室的治理1、依照教学需要，及时添置实验器材、挂图等教学设备，保证开足开全各项实验。2、加强室治理，做好网络平安教育，严格执行相关制度。 3、充分利用图书资源，为广阔老师和学生效劳。依照教学需要，不断添置充实。附： 202223年秋季学期夏石中学教务处工作月历九月份：安排班主任，各年级各班的任课老师，安排课程表。开学收费注册，并上报到校学生人数。 制定教务处工作方案。全校正式开学，上课。七年级的年级负责人和班主任组织本班学生参加军训。开学典礼。召开教研组长、备课组长会。外出参加新课程培训老师组织校本培训。教研组长上交本组工作方案，任课老师上交教学进度方案。制定2023年中考备
12、考方案。安排思想品德老师观摩崇左市优质课竞赛。9月底七、八年级语、数、英、物行第一次月考。9月庆“国庆的各年级组的男教工篮球竞赛、男女教工混合排球竞赛。（年级组长负责组织）月底各年级组检查教学进度，作业修改检查情况。十月份：组织教研组长外出学习。（教务处、科研处负责）开展七、八年级的各科优质课竞赛。中层以上领导，各教研组长，备课组长深化班级听课。安排语文、数学、英语老师观摩全区探究课竞赛。教案、作业、测试等常规检查。10月底七、八年级语、数、英、物行第三次月考。十一月份：组织七、八、九年级进展段考，并安排期中考试的有关工作。（期中考试时间： 11月7日10日）期中工作总结，期中学生表奖会。 安
13、排组织化学老师观摩全区化学优质课竞赛。期中三个年级质量分析会。（由各年级组负责）各班主任开好本班的家长会。 教案、作业、测试等常规检查。11月底七、八年级语、数、英、物行第三次月考。十二月份：庆“元旦的各教研组之间的男教工篮球竞赛、足球竞赛、男女教工混合排球竞赛。（教研组长负责组织）七、八、九年级主学科单科才能竞赛（如初一语文硬笔书法、英语硬笔书法竞赛等）。七、八、九年级进展教学进度检查、修改检查、备课检查（每周）。举办夏石中学第十一届田径运动会。 语文组、英语组、图音组三组结合组织学生搞好“庆元旦书法、绘画展。校团委组织各班举行庆“元旦文艺汇演。教案、作业、测试等常规检查12月底七、八年级语、数、英、物行第四次月考。08年一月份：七、八、九年级期末复习，领导、年级组负责人到课堂听课。 全校期末考试工作安排。七、八、九年级期末考试，批卷、成绩统计。 寒假工作安排。以上是本学期的工作方案。在学期进展过程中，我们也会依照学校的安排随时调整与完善以上的方案，以保证教育教学活动高质量的、顺利的得到施行。
