1、学校检查情况汇报 根据关于开展“雨露方案示范基地检查和调整工作的通知（国开办发20222338号）的要求，我们对省扶贫培训基地封开中等职业学校几年来的培训情况进行了检查，现将检查情况汇报如下： 一、学校的根本情况 xx县中等职业学校位于xx县城，该基地办学条件良好，师资力量雄厚，具备承担扶贫培训任务的软硬条件。首先，该校硬件设施完备。该校注册资金1163万元，固定资产总额220231.5万元，校园面积76643平方米，教室面积2202302平方米，实习实验场所面积3568平方米，学生宿舍可容纳学生2022人，计算机房面积1170平方米，有计算机585台，图书馆面积343平方米，图书馆藏书501
2、万册。第二，该校师资力量雄厚。全校教职工总数122人，其中专职教师20235人（本科以上教师16人，大专学历35人，中专学历1人。高级讲师2人，讲师60人，助教20人，教员23人）。第三，该校办学规模大，为社会输送了大批有用之才。该校招生规模逐年扩大，202223年在校学生数量到达3576人（贫困生305人），转移就业总人数3258人，其中贫困生转移就业人数292人。第四，该校开设的专业齐备，目前该校开设的专业总数到达11个，其中，为贫困生开设的专业主要有低压维修电工、电工与制冷技术、电子产品装配、商业营销、电子商务、计算机应用技术、文秘等专业，根本上满足学员的求学可社会用人的需求。 二、扶贫
3、培训工作开展情况 xx县中等职业学校于2023年被省扶贫办认定为省扶贫培训基地，承担贫困生的培训和转移就业工作。据检查统计，2023-202223四年，该校共培训农村贫困学生1225人，转移就业1165人，转移就业率95.1%，圆满完成省扶贫办下达的培训和转移就业工作任务。其中2023年培训306人、转移就业289人，转移就业率94.4%；2023年培训312人、转移就业297人、转移就业率95.2%；202223年培训302人、转移就业287人、转移就业率95%；202223年培训305人、转移就业292人、转移就业率95.7%。每期培训时间在三个月以上，转移就业的学生大多数在珠三角和本市企
4、业就业，转移就业后月工资收入202300元以上，一个贫困生每年可为贫困家庭创收12022元以上，实现了“培训一人、转移就业一人、脱贫一户的目标。 三、培训资金使用情况 省扶贫办每年补助每个扶贫培训基地30万元，省补助资金通过财政正常渠道逐级下到达县财政局，资金实行报账制管理，学校先垫支，培训结束后到县财政局报账报销，资金管理标准，没有挪用、贪污扶贫培训资金的现象。 据检查，省扶贫办2023-202223四年共补助封开扶贫培训基地培训专项资金120万元，实际到位资金120万元，实际支出资金120万元，其中四年共支出实习费355250元、住宿费补助147000元、生活费补助661500元、就业安置
5、费补助36250元。 四、主要管理措施 1、成立劳动力转移培训领导工作小组，培训基地（学校）成立专责小组，制定2023-202223年贫困劳动力转移培训工作规划和年度方案，明确工作目标，加大培训力度，扩大培训规模。每期培训班都制订了具体培训方案、内容、培训目标以及确定输出方向确保培训质量，使输出渠道畅通。 2、建立了合作培训机制。不断增加教学设备的投入，加强师资队伍建设，拓展培训形式，以适应各类劳动力输出的需要。与市、县农业、扶贫、劳动部门的紧密合作，使农村贫困劳动力转移培训输出提供根本保证。培训单位主要负责按照用人单位的培训要求，全力做好培训工作，县劳动与社会保障局主要负责安排学员就业。通过
6、劳动与社会保障局的监督和管理，有利于发挥对劳动力资源的调控作用，更有利于保护劳动者的合法权益。 3、认真确定培训对象。农村青壮年劳动力特别是农村人均收入1500元以下的贫困农户，重点是18周岁到35周岁（个别可放宽到45周岁以下），小学以上文化程度的青年劳动力。要求： 1、本人自愿。 2、建立培训就业的个人档案（包括姓名、性别、身份证号、文化程度、培训专业、受训时间、家庭住址、就业单位和联系方式等） 4、培训方式和内容。培训以现场授课与室内培训相结合，内容为适应就业市场尤其是用人单位的实际需要，符合贫困劳动力的实际情况。包括： 1、开展职业技能培训。按照职业标准和不同行业、不同工种、不同岗位对
7、从业人员的根本技能和技术操作规程的要求，设置课程，对农村劳动力进行有方案的培训。培训的重点是城市家政效劳、电子装配、电工、机械、商业销售、美容美发等专业。 2、步骤和具体做法（1）步骤：统筹规划，分步实施。（2）招生：由教育体育局、农业局、扶贫办、劳动和社会保障局、科技局、技术监督局、播送电视局和各镇扶贫办，具体落实农村劳动力转移培训的宣传工作和发开工作，组织农村劳动力、特别是农村贫困户劳动力，不升学的初中毕业生参加培训。（3）培训：由培训基地（学校）根据用人单位的需要，安排培训内容，制定每期的培训方案，按方案组织实施培训。今年度的培训专业以种植业和家政效劳、电子、电工、机械、；商业销售、美容
8、美发为主。（4）就业：培训基地（学校）采用“订单式培训，主要将学员输送到经济兴旺的珠江三角洲地区和本县相关企业。具体做法：先由学校与用人单位签定用人合同，按其需要进行培训，学员完成学业后，经考试合格，由劳动部门发给相应的资格证书。 5、加强监督检查 根据省扶贫办制定的XX省扶贫培训基地管理指导细那么（试行），市扶贫办又制定了XX省扶贫培训基地实施细那么，明确了基地的管理形式和各方责任、培训的申请和对象审核、培训时间和课程内容、资金的使用和管理、总结验收等事项。市扶贫办根据XX省扶贫培训基地实施细那么每年对培训基地进行检查，发现问题立即整改，确保基地良性运作，较好地完成培训转移工作任务。 根据上述检查情况，我市认为，xx县中等职业学校具备省扶贫培训基地的条件，较好地完成培训工作任务，建议继续保存该基地为省扶贫培训基地。 第5页 共5页
